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AC米兰官网-2026中国华电有限公司浙江公司校园招聘公告(第二批)

更新时间:2026-02-28点击次数:

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AC米兰官网-2026中国华电有限公司浙江公司校园招聘公告(第二批)

  一、浙江公司简介中国华电有限公司浙江公司成立于2003年4月,负责华电在浙江省的发展规划、能源项目开发建设、生产运营管理、电热力市场营销等工作。在运装机632.53万千瓦(气电402.65万千瓦、水电37.2万千瓦、风电33.34万千瓦(含海上风电22.9万千瓦)、光伏159.34万千瓦)。

  (一)杭州华电半山发电有限公司杭州华电半山发电有限公司坐落于杭州市北部京杭大运河畔,始建于1959年。历经多次扩建,公司现有装机规模241.5万千瓦,由6台燃气-蒸汽联合循环发电机组构成,是浙江省电网重要统调电厂和杭州市主要保安电源,其中1号燃机(“半山一号”)为中国首台9FA重型燃机。近年来,公司通过综合改造工程,深度融入城市蜕变,致力打造的城市综合能源服务商。

  (二)中国华电有限公司衢州乌溪江分公司中国华电有限公司衢州乌溪江分公司是国有大Ⅱ型企业,为乌溪江流域梯级开发水电厂,至今已走过60多年历程,被誉为“中国水电建设的摇篮”,连续七届“全国文明单位”称号,多次荣获华电五星级发电企业、华电先进单位等荣誉称号。公司下辖湖南镇和黄坛口两座梯级电站,水电装机7台,容量372MW,是浙江电网的主力调峰电厂。目前,乌溪江混合抽水蓄能项目正在建设中,装机2台,容量298MW。

  (三)浙江华电江东能源运营有限公司浙江华电江东能源运营有限公司成立于2025年3月,前身为杭州华电江东热电有限公司,位于杭州市钱塘区三丰路218号。装机规模为2套M701F4燃气-蒸汽联合循环发电机组,装机总容量96万千瓦。华电江东积极践行清洁、低碳的高质量发展思路,先后荣获全全文化建设示范企业、杭州市钱塘区头雁企业、华电“三清”企业创建先进单位等荣誉称号,多次荣获华电五星级企业称号。

  (四)杭州华电下沙热电有限公司杭州华电下沙热电有限公司成立于2012年7月,位于杭州经济技术开发区北部五洋路288号,公司规划装机容量4×100MW,分二期建设,一期工程装机容量246MW,是GE公司进口的6FA燃气-蒸汽联合循环机组,已于2014年1月11日正式投产,供热量200T/h。华电下沙公司是杭州市规划的专门为开发区北部食品饮料生产基地配套的天然气联合循环热电联产企业,同时具备电、冷、热三联供的条件,也是下沙大学城理想的分布式能源规划点,对改善杭州市能源结构,改善城市环境具有重要意义。

  (五)华电浙江龙游热电有限公司华电浙江龙游热电有限公司位于浙江省衢州市龙游经济开发区,于2012年8月注册成立,是华电国际电力股份有限公司全资子公司。公司建设2套9E燃气蒸汽联合循环热电联产机组,总装机容量405MW。曾获华电公司五星级企业、本安五星级企业、浙江省文明单位、浙江省安全文化建设示范企业、全国5A级优胜机组、浙江省电力系统先进集体、浙江省省部属企事业六星职工之家、浙江省省部属企事业高技能人才创新工作室等称号。

  (六)华电(浙江)新能源有限公司华电(浙江)新能源有限公司成立于2022年6月,总部设在杭州,是浙江区域新能源管理平台、投资主体,主要负责区域内新能源项目开发、投资、运营管理等工作。公司已深耕浙江区域十余年,风电、光伏项目遍布于全省各个地市,规模及效益优势显著。截至2025年9月,公司统一管理50余家风光电发电企业,现有投产装机容量169.78万千瓦。(根据华电新能委托,新能源有关岗位人员由区域公司代为招聘。)

  (七)华电(浙江)海洋能源科技有限公司华电(浙江)海洋能源科技有限公司成立于2025年11月,本部设在浙江杭州,是浙江区域海上新能源管理平台、投资主体,主要负责区域海上风光电等海洋能源项目的开发建设和运营管理,是华电内海洋能源区域级平台,现有投产装机容量22.9万千瓦(玉环海上风电)。

  (八)华电浙江公司煤机筹备处煤机筹备处成立于2024年11月,是华电浙江公司落实浙江区域项目发展目标的内设机构,目前负责国家新一代煤机示范项目2*100万千瓦温州洞头煤机项目,预计2026年6月前开工建设。

  三、招聘条件大学本科及以上学历应届毕业生,须完成规定学业并获得相应的学历、学位证书,专业对口。

  四、招聘专业能动类、电气类、自动化类、机械类、电子信息类、化学类、计算机类、土木类、会计类。

  五、招聘程序 包括简历投递、资格审查、笔试面试、体检签约等环节。 1.简历投递。每位应聘者最多可投递3家二级单位,在每个二级单位志愿内最多可投递3家基层单位。本批次校园招聘简历投递截止时间为2026年3月10日24点(北京时间)。 2.资格审查。 3.笔试面试。笔试拟于2026年3月下旬统一组织开展,笔试大纲见:笔试方式为线.体检签约。

  六、注意事项 1.应聘者应符合应聘条件,具备正常履行岗位职责的身体条件和心理素质,材料规范、完整、清晰、命名清楚,并对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实,取消录用资格。 2.应聘者须在招聘期间保持本人手机、邮箱畅通,以免招聘相关信息无法通知。凡因通讯不畅导致无法联络本人的,均视为本人自动放弃。 3.公司不组织任何形式的考前培训班,在招聘过程中不收取报名费、中介费、手续费、资料费等任何费用,谨防受骗。